Sep 25, 2023
2023년 최고의 파파야 글로벌 경쟁자 및 대안
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2023년 귀하의 비즈니스에 가장 적합한 Papaya Global 대안을 찾아보세요. 우리는 귀하가 회사에 적합한 급여 솔루션을 선택할 수 있도록 최고의 경쟁사를 검토합니다.
신생 기업부터 국제적으로 운영되고 여러 위치에 사무실을 두고 있는 Fortune 100대 기업에 이르기까지 Papaya Global은 전문 고용주 조직 소프트웨어 시장에서 꼭 필요한 격차를 해소합니다.
대부분의 PEO 공급업체는 종종 통합을 통해 국제 급여를 제공하지만 Papaya는 이 분야를 전문으로 합니다. 또한 HR 고급 도구, 세금, 규정 준수, 보고서 등을 제공하여 기업이 160개 이상의 국가에서 현지 법률을 고용하고, 지불하고, 준수하도록 돕습니다.
HR 팀이 데이터 기반 클라우드 플랫폼의 이점을 활용하기 위해 현대화하고 혁신함에 따라 PEO 소프트웨어에 대한 수요가 증가합니다. Growth Market Reports는 2021년 PEO 시장의 가치를 565억 달러로 평가했으며, 2030년까지 1,397억 달러를 넘어 연평균 성장률(CAGR) 10.9%로 확대될 것으로 예상했습니다.
참조: 2023년 최고의 PEO 회사를 찾아보세요.
PEO 시장의 성장을 이끄는 몇 가지 요인이 있습니다. 여기에는 비용을 최적화하는 행정 및 관리 서비스에 대한 수요 증가뿐 아니라 급여, 재무, 세금을 위한 혁신적인 기술을 최신 상태로 유지하려는 요구도 포함됩니다. 또한 PEO 도구를 통해 HR 팀이 인재를 유치 및 유지하는 동시에 위험 완화를 관리하는 능력도 향상됩니다.
이러한 역동적인 시장 환경에서 Papaya Global은 Oyster, Rippling, ADP Vantage HCM, Blue Marble Payroll, Velocity Global 및 Safeguard Global과 같은 최고의 공급업체 및 해당 솔루션과 경쟁합니다.
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글로벌 인력을 관리하고 규정 준수를 충족하는 것은 까다로울 수 있습니다. 회사는 현지 법인을 등록하거나, 기록된 고용주를 이용하거나, 근로자를 독립 계약자로 분류해야 합니다. Oyster가 등장하는 곳입니다. 이 플랫폼을 통해 기업은 운영 국가에 사업체를 설립하지 않고도 모든 HR 측면을 관리할 수 있습니다. Oyster는 180개 이상의 국가를 지원합니다. Oyster는 전 세계적으로 활용 가능한 강력하고 현대적이며 통합적이고 사용하기 쉬운 중앙 집중식 클라우드 HR 플랫폼이지만 가장 비싼 글로벌 PEO 공급업체 중 하나입니다.
Oyster는 세 가지 패키지를 제공합니다. 기본 플랜인 Contractor는 계약자당 월 29달러부터 시작하며 기능이 제한되어 있습니다. Oyster가 제공하는 두 번째 요금제는 직원(Employee)으로, 매월 청구되는 직원당 월 $599부터 시작합니다. 이 계획에는 직원이 계약자에 비해 갖는 모든 특전과 혜택이 함께 제공됩니다.
기업은 Scale 패키지를 구매하여 계획을 맞춤화할 수도 있습니다. Scale plan의 가격은 고객의 요구에 따라 달라집니다. 이 계획에 대해 자세히 알아보려면 기업은 Oyster 담당자에게 문의해야 합니다. 회사는 제한적인 무료 평가판을 제공합니다.
Rippling은 미국에서 운영과 평판을 통합한 후 2022년에 글로벌 급여 및 HR 기능을 도입했습니다. 이 플랫폼은 수동 작업을 제거하는 자동화되고 혁신적인 도구와 HR, IT 및 금융 클라우드를 제공하는 유일한 PEO 솔루션으로 유명합니다. IT 클라우드를 통해 기업은 직원이 어디에 있든 직원의 앱, 장치, 데이터 및 보안을 관리할 수 있습니다.
Rippling의 단점은 50개국에서만 국제 급여 및 규정 준수 지원을 제공한다는 것입니다. 또한 광범위한 분석 및 보고서를 제공함에도 불구하고 글로벌 서비스는 Papaya Global만큼 발전하지 않습니다. Rippling은 Trustpilot에서 별 5개 중 4.9개를 받았습니다.
파급 효과는 사용자당 월 8달러부터 시작됩니다. 그러나 각 회사는 어떤 서비스, 클라우드 및 기능을 사용할지 결정해야 하므로 사용자는 가격 견적을 받아야 합니다. Unity Core 플랫폼은 모든 계획에 필수이며, IT, 재무, HR 클라우드 기능은 선택 사항입니다.
자세한 내용은 Rippling 리뷰 전체를 읽어보세요.
ADP는 선도적인 클라우드 기반 인적 자원 관리 솔루션 제공업체입니다. 회사의 고객 대부분은 미국에 본사를 둔 대규모 다국적 기업입니다. 이는 전체 직원 수명주기에 걸쳐 포괄적인 서비스 제품군을 제공합니다. 주요 기능에는 국내 및 글로벌 급여, 인재, 세금 및 복리후생 관리를 위한 고급 도구가 포함됩니다. ADP는 70년 넘게 사업을 해왔으며 140개국에 800,000명 이상의 고객을 보유하고 있습니다.